薪酬是职业生涯中最现实的回报，温馨的房子、漂亮的衣服、孩子的双语学校、私车、养肤水乃至口红都靠它了。所以加薪的消息对每个职场女性来说都是过节，祝所有人天天过节。哈哈，老板的脸儿肯定要绿了。其实，加薪是
测一个人是否能够持久地把事情做好，主要要测评他的内在驱动力。通常，一个人的内在力量有两种，一种是积极的力量，如兴趣、主动性；另一种是消极的力量，主要是压力承受。对于大学生，我们经常问他们喜欢什么，想做
即使你刚上大一，也十分有必要光顾一下为毕业生举办的人才招聘会，不亲身经历那种场合，你很难理解大学生该为4年后的职场竞技早做准备。 “全是人！”三个字就可以把大学生人才招聘会的特点说清楚，在招聘会上你
客户：北京中人网信息咨询有限公司 地点：广东省 - 广州 时间：2014/3/21 0:00:00 第一部分 从岗位需求确定面试标准 说明：这个部分要重点讲解人才评判的方法：以全面标准择优，关键标准汰
客户：湖南宏达人力资源管理有限公司 地点：湖南省 - 长沙 时间：2012/10/13 0:00:00 立体画面感精准面试法
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白玲坐客北大“职业直通车”，揭示企业用人标准 9月14日晚上19：00—21：00，白玲老师受邀参加了由北大光华管理学院和全国大学生就业服务卫星专网举办的“职业直通车”活动。 当天活动的主题是“企业用
在职场上，经常听到同志们说：“我们那头儿，吗本事没有，还整天洋洋自得，以为自己各方面都优秀！”你在工作中是否也觉得遇到的上司不如自己呢？ 近日，国内著名人力资源商——智联招聘举行的一次网上调查显示，准
什么同样在面试，有的面试很准，有的却看走了眼？为什么同样在提问，有的问得洋洋洒洒，有的却无话可问？为什么同样在鉴别，有的面试后结论明确，有的却含含糊糊，雾里看花？…… 谁说知人知面不知心，面试五步，
客户：新安人才网培训中心 地点：湖南省 - 长沙 时间：2015/9/1 0:00:00 面试真谛
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